Concept Nine
Un bon leadership personnel à tous les niveaux de service est nécessaire. Dans le domaine du service mondial, le conseil d’administration assume la direction principale.
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Je suis l’aînée de 5 enfants nés en l’espace de 7 ans. J’ai été encouragée, et j’ai relevé le défi, à être responsable de mes frères et sœurs pour aider mes parents. J’ai un parent qui n’aime pas discipliner ou confronter la situation, et l’autre parent, après avoir travaillé toute la journée, a été mis à la position de leader et était souvent rigide. Mes compétences en leadership développées dans mon enfance incluaient le contrôle, la manipulation, la dominance, la rigidité et la colère. On m’a encouragé à lire l’essai de Bill W. sous le Concept Neuf dans notre manuel de service. J’étais un nouveau... Lire la suite »
Ma conception du leadership, avant d’arriver à Al-Anon et même pendant un certain temps après, était déformée. Je pensais et croyais qu’être un leader signifiait être un « boss », diriger la troupe!! Je prenais ça très au sérieux et je ne manquais jamais de me considérer comme le « patron » dans la vie des autres et dans chaque situation qui se présentait. En entrant en service, peu de temps après mon arrivée au programme, j’ai commencé à comprendre la véritable signification du leadership. J’ai découvert que chaque membre d’Al-Anon avait le potentiel de devenir un leader, si on les respectait et les considérions pour ce qu’ils sont et... Lire la suite »
On dit qu’une image vaut mille mots. Ça marche très bien, parce que je n’ai pas vraiment envie d’écrire mille mots... Je fais référence à l’image montrée pour le Neuvième Concept dans la brochure (P-57) sur les Concepts. La photo montre des oiseaux volant en formation classique en « V ». Cela représente idéalement le leadership en rétablissement. Il se trouve que, parmi les oiseaux de la nature, il n’y a pas un seul Oiseau Leader désigné, ni un « alpha » toujours en tête – les oiseaux se relaient et tournent dans toute la formation. C’est une source d’inspiration pour le leadership de service... Lire la suite »
Pour moi, Leadersip, tel que je le comprenais avant d’examiner sérieusement Concept Nine, consistait à guider les autres dans ma voie. Avec le temps, j’ai appris que je sais maintenant que je devais d’abord être un leader dans ma propre vie. Je peux évoluer personnellement quand je suis responsable de moi-même, de mes sentiments, de mes actions, etc., de ma vie en général. J’ai dû apprendre les rudiments sains du leadership avant de pouvoir envisager d’être un leader dans la communauté, par le service ou autrement. Bien que je connaissais les bases, c’est au service que j’ai finalement eu... Lire la suite »
Concept Neuf : Un bon leadership personnel à tous les niveaux de service est une nécessité. Dans le domaine du service mondial, le conseil d’administration assume la direction principale. « En tant qu’individus et en tant que communauté, nous souffrirons sûrement si nous confions la tâche de la planification de demain à une idée futile de la Providence. Dieu a doté les êtres humains d’une capacité considérable de prévoyance et s’attend manifestement à ce que nous l’utilisions. Par conséquent, il faut distinguer entre la fantaisie optimiste et l’estimation réfléchie. Cela peut faire la différence entre le progrès futur et les malheurs imprévus. » Extrait du manuel de service Al-Anon Alateen 2018-2021, version 2, page 197, droit d’auteur... Lire la suite »
Concept Nine parle d’un bon leadership personnel. Je peux avoir du leadership personnel, mais est-ce que j’ai un bon leadership personnel? C’est la question que je devais me poser quand je me suis impliqué dans le service. Dans notre documentation, un membre parle des qualités nécessaires pour être un bon leader : responsabilité, stabilité, tolérance, flexibilité, jugement et vision. Mon leadership, tel que je le voyais alors, n’avait rien en commun avec les qualités mentionnées. Je devais remettre en question mon leadership tel qu’il était alors et voir ce qu’il fallait faire si je voulais être à la hauteur de ce que... Lire la suite »